大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于土木工程的工作岗位的问题，于是小编就整理了4个相关介绍土木工程的工作岗位的解答，让我们一起看看吧。
看到许多人建议女生不要学习土木工程行业，因为太辛苦，而且不是很好就业；但是每个人都有每个人的追求，所以下面就给学习土木工程专业的女生几个工作选择。
1、施工单位或者监理单位：在施工单位有两个去处，一个是机关，一个是现场。机关的话，工作比较稳定，也比一般非土木的公司节奏要慢一些。现场的话，能坚持下来的女生很少。但是也有，就是从现场干到总工，再到项目经理。再比如刚工作时候的项目预算员，干了20年预算员，09年的月工资过万，靠着之前的积蓄还开了几家银饰店。但是在项目需要忍耐，但是艰苦的环境机会比其他地方要多，只要你能抓住。
2、设计院：虽然现在设计院在走下坡路，但是对于许多人来说，设计院还是一个令人向往的工作机构。设计院的好处：工资待遇初始比较高，相对施工单位。衣着光鲜。不好的地方：压力太大，加班是常态。晋升空间小。挣了钱没时间花是个很让人郁闷的事情。
3、科研机构、大学老师：这两个放在一起说，这两个工作都非常的舒适，相较于去施工单位来说，而且老师还有假期，收入相对的比较稳定，不用到处跑，也不需要被甲方折磨，是个非常好的工作选择，但是对于学历要求比较高，女博士们走起。
4、公务员：俗称铁饭碗，但是也是非常辛苦的，也要从基层做起，而且压力也比较大，毕竟每年参加考试的人那么多，但是录取的名额却非常有限。
虽然说起来容易，但是做起来是非常难的，希望各位都能找到一个好工作，找到一个好目标，加油吧！
专业技术好，因为技术岗位通过自己努力可以获得职称，也就能加工资;管理岗位在县一级，经济责任审计局是县审计局的下属单位，最高是副科，也就是当上局长才副科级，副科级管理岗位的工资相当于助师级(如助理会计师)工资，而专业技术岗位只要自己努力，考个中级职称(如会计师)应该没问题的，中级职称就相当于正科工资了。
不多，但是越是不多竞争相对越少。主要集中在住建委、交通局、人防办等工程建设领域，另外机关事务局和乡镇也会针对性出岗位，相比之下，不限岗位一般1:100-1:200，财务计算机等1:60左右，土木可能只有1:30，机会更大。
土木工程不住工地看似不可能能其实也是有其实现的过程，那么下面简单的提供一些实现这种可能的途径：
一、做一名工地资料员
现在工地资料员很多时候采取外包形式，按照建筑面积每平方米所少钱来进行计算，只要满足我最起码的内业资料就算完成自己合同范围内事情，工地小张是一名80后宝妈刚开始是跟着师傅在工地跑检验批送检，慢慢的结婚生子孩子要上学为了倾斜家庭就主动放弃坐班制，开始承接资料的事宜，靠着以前积累的人脉关系很快有了很不错的收益，很快老公也加入了自己的圈子两年后有了自己才车子，至今做的相当不做一年下来30万，在我看来也是个很不错的选择。
二、跟着私人老板做现场管理
由于家庭需要很多人放弃和大公司签合同在私人老板手下做现场管理，其实薪水是非常不错的，但是工资有时不靠谱有时一年还不能全部拿完，一个人有时候顶三个人使用，王小二是在本县城跟着私人老板干了5-6年了，如今还是一名施工员，今年换这个明年换那个换来换去感觉自己也疲惫了，有时一个工程结束了还要动员人脉寻找下一个工地。上个工地是一栋计划生育服务站建筑面积不到1万㎡，现场除了老板配的材料员是自己儿媳妇外自己全部顶完了，从技术测量放线到内页资料的整理再到班组劳务的管理外部的质监站验收，原材料的送检等等全是自己再跑，年底了心想这下可以拿个5-6万回去给老婆买件心仪已久的大衣，临走前老板说真是没有办法这个一万块钱你拿回去回家过年吧，后来听说这1万块还是刷信用卡刷出来的。
三、做一名工程相关事业单位人员
这类职业很多。有其对于刚毕业的大学生有更好的选择，比如质监站的一名科员、住建局的一名科员、第三方检测的企业员工，这类职业很多时候只要求相近专业就可以了，具体业务都是在工作中慢慢积累学习，有了合适的机会可以选择更好的平台，积累人脉更是一种人脉的拓展。
四、做一名设计人员
这些职位对专业要求和学历要求更高一点，只有自己学会更好的专业知识才能突破那些招聘的门槛，我感觉这样对于一些学霸或者有认识相关单位人员是个不错的选择，只有进入内部去学习去发展才能让自己走的更高更远
到此，以上就是小编对于土木工程的工作岗位的问题就介绍到这了，希望介绍关于土木工程的工作岗位的4点解答对大家有用。