大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于河南人才招聘的问题，于是小编就整理了6个相关介绍河南人才招聘的解答，让我们一起看看吧。
郑州当地的人才网：博思人才网 天基人才网 总部不在郑州，但在郑州有分公司的：智联招聘、51job 这四个网一般企业都会从中选择两个，这样地方和全国人才都会覆盖，招聘效果也会好一些
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律;
3.具有良好的品行;
4.具有大学本科及以上学历、取得相应学位证书的毕业生(含2021年应届毕业生)。毕业证记载专业名称应与招聘专业名称相一致，专业类别应在“目录”范围内，报名学历层次与年龄要求相一致;
5.大学本科须26周岁以下(1995年4月1日及以后出生);硕士研究生及以上须30周岁以下(1991年4月1日及以后出生);
6.适应岗位要求的身体条件;
7.岗位所需要的其他条件。
有下列情形之一者不得报名：
1.因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除的人员，刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
3.5年内曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员;
4.现役军人、试用期内的公务员(含参公人员)、试用期内的事业单位工作人员和基层服务项目服务期未满人员;
5.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
招聘普工有很多企业都选择现场招聘和网络招聘相结合的方法，向富士康、思念食品、三元食品。
您要大量招普工的话也建议你采用这个模式，省人才+本土网站（九博、天基） 如果较少就光采用本土的网络招聘就行 例如：九博人才网、天基人才网 感觉他们都差不多 主要看谁便宜点就行了， 现在网络招普工也是比较好招的、希望能帮到你一、招聘单位、岗位、数量及条件
省直33个部门145家事业单位共招聘工作人员942名，招聘岗位、人数、岗位条件等详见附件1(《2021年河南省省直事业单位统一招聘岗位信息表》)。
二、招聘方式
采取考试(笔试与面试)与考察相结合的方法进行。笔试由省委组织部、省人力资源社会保障厅统一组织，面试、体检、考察等工作由用人单位或主管部门组织实施。
三、招聘对象和条件
(一)应聘人员必须具备的基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律;
3.具有良好的品行;
4.岗位所需的专业知识或技能;
5.适应岗位要求的身体条件;
6.岗位需要的其他条件(见附件1);
7.全日制技工院校高级工班、预备技师(技师)班毕业生，可分别参照相对应的同等大专、本科学历报考。
您好，中公教育为您服务。郑州事业单位招聘有不限专业的岗位，郑州市属事业单位一般一年招两批，第一批在5、6月份，第二批在10月份，考试内容可以参考2014年河南郑州市属事业单位第二批公开招聘146人考试公告，及时了解招考资讯，希望对您有所帮助，祝您考试成功。如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
得看落户郑州的到底是什么部门，或者什么定位。如果是制造工厂，就相当于另一个小富士康，招聘廉价劳动力和部分底层技术及管理人员；如果是研发部门，招聘中高端技术和设计人员。
到此，以上就是小编对于河南人才招聘的问题就介绍到这了，希望介绍关于河南人才招聘的6点解答对大家有用。