大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于工作岗位的单位的问题，于是小编就整理了3个相关介绍工作岗位的单位的解答，让我们一起看看吧。
任职单位及职位是:
工作单位及职务如实填写即可，工作单位指的是所在工作的地方，一般是集体单位或者是个体单位。职务通常是指担任的行政职务，比如，局长、处长、科长、书记等等，如果没有职务，直接写科员、业务员、实习生也行。例如:父母都是农民的话，工作单位填写“XX乡镇XX村”，职业填写“农民”或“务农”或“农业”，职务填写“无”。职业包含十个方向(农村农业、生产加工、制造、服务娱乐、政治、科研教育、管理、商业)。
任职单位也就是自己目前工作的地方，职位即是在所供职的单位目前所担任的行政职务或者技术职务。
有的既有行政职务，也有技术职称，有的只有行政职务没有技术职称，有的没有行政职务，但有行政职称，比如某科室科员具有教授级高级职称等
任职的单位是你上班工作的地方；职位是你单位给你安排工作内容和职责。大学毕业后或辍学后需要有经济收入才能维持日常的生活和开销,所以需要找一份工作上班赚钱。
进入单位或工厂后，根据你的能力和特长匹配一份岗位给你，你要按照岗位的要求及职责去做事，并遵守单位的制度和管理。
财务、行政、人事、销售部/营业部/业务部/、公关部等
财务部就少不了拉，管账目，与税务方面、公司收入支出等；
行政部 管公司固定资产、日常购办公用品、工程，前台等；
人事部有些公司会归纳在行政部，主要管招聘、人事档案、帮公司员工购买社保，与劳动局联系帮员工签订劳动合约，公司员工考勤等；
销售部/营业部/业务部/负责公司的主要性质例如建材公司，自然就必须有业务员去跑单才有业绩、、、
公关部，一般需要对外交流或需要与外界公司签约自然必须由公关部的交际高手出马去洽谈了。
一般公司会有这些基本的部门
公司主要业务部分:
销售部，计划财务部，网络营销部，商品交易部，广告制作部，品质检验部，后勤保障部，酒店管理部，物业综合办，市场拓展部，大项目预算投资中心，产品供销部，资金融合部，企业文化交流部，旅游接待部，通信通讯设备部，房地产开发部。
业务部门应该包括市场部（调研推广）、销售部（产品销售）、工程部以及其他直接与市场有关系的部门，除此以外其他部门都可以划分到职能部门，包括研发部、生产部、人事部、行政部、财务部、客服部等。
业务部门应该是企业派往市场前方打仗的部队，职能部门是企业驻扎在市场后方服务的部队，前后结合才能战无不胜，才能保证实现企业的经营目标，阶段目标实现之时就是终极目标实现之日。业务部门处于市场前方，职能部门处于市场后方，各个部门在企业价值链的不同节点上一起为企业实现经营目标发挥作用。
1、直接行政类，包括常规意义上的行政专员、行政主管、行政经理、行政总监、分管行政的高管。但是头衔和职权不一定具有必然联系性。
比如说，在一家层级分明的大型集团，可能行政主管就有一定的权限，而在一家创业公司，行政总监也未必有什么实权，所以要根据企业的实际情况进行判断。
2、业务行政类，这些岗位不是直接归于行政部门，直属领导也不一定是行政负责人，但是所做的工作，和行政相关度极高，包括：部门助理、项目助理等助理类岗位，也包括规划、战略、公关头衔的很多岗位。
3、秘书类，秘书是行政中的特殊类型，有从行政口转秘书的，有从业务口转秘书，也有从管理岗转秘书的。秘书也不全是行政类型，但必须要有很强的行政能力。
到此，以上就是小编对于工作岗位的单位的问题就介绍到这了，希望介绍关于工作岗位的单位的3点解答对大家有用。